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お昼寝のような温かいサービス

大人のADHDを持ってても

働ける就労支援

  • check_box ADHDの理解を深めることで自己受容を促進
  • check_box 経験豊富なサポートスタッフと共に自信を育む環境
  • check_box 柔軟な就労支援プログラムで個々の特性に配慮
  • check_box 農業を通じた社会とのつながりを持つ機会
  • check_box 高い工賃と送迎サービスで負担を軽減
  • check_box 他の利用者とのコミュニケーションで孤独感を軽減
ADHD(注意欠如・多動性障害)は、時に不安や孤独感をもたらすことがあります。しかし、就労支援を通じて、自分の特性を理解し、自己成長の手助けを得ることができます。ここでは、大人のADHDを持つ方が社会で自立し、輝ける未来を築くための情報をお届けします。
就労支援の重要性

大人のADHDでも自分のペースで働ける

大人のADHDでも就労支援を通じて輝ける社会へ

  • Point 01

    スキルを生かす就労支援
    就労支援は、ADHDを抱える方が自分の特性を理解し、活かすための大切なステップです。個々のスキルや興味に応じた仕事内容を選ぶことで、自己肯定感を高め、働く喜びを感じられる環境が提供されます。
  • Point 02

    マイペースではたらく環境
    農福連携などのプログラムを通じて、ADHDの特性に合わせた柔軟な働き方が可能になります。他者との協力を重視しつつ、個々のペースを大切にすることで、心地よく仕事に取り組むことができるのです。
  • Point 03

    自信を持って社会復帰
    就労支援を通じて得た経験やスキルは、社会復帰を目指すための力となります。ADHDの特性を理解し、適切なサポートを受けながら、社会で活躍できる自分を見つけていくことが、輝く未来への第一歩です。
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成功事例:ADHDが活躍する場
成功事例:ADHDが活躍する場
大人のADHDを抱える方々が、就労支援を通じてどのように輝きを取り戻し、社会で活躍しているのか、その実例を紹介します。

ADHDを抱えるAさんは、多動性の特性を活かして、クリエイティブな仕事に就くことができました。始めは自分の特性を活かせる職場が見つからず、悩んでいたAさんですが、就労支援のサービスを通じて、自身の強みを再認識しました。特に独創的なアイディアを出す能力は、チームにとって大きな資産となり、プロジェクトの成功に繋がりました。こうした体験を通して、Aさんは「自分にしかできないことがある」と自信を持てるようになり、多くの仲間と共に成長を実感しています。

また、Bさんは、注意力の散漫さに悩んでいましたが、就労支援を受ける中で特定の環境を整えることが重要だと気づきました。具体的には、静かな作業スペースや、柔軟な時間管理がBさんにとって業務のパフォーマンスを向上させるキーとなりました。その結果、Bさんは特定のプロジェクトでリーダーシップを発揮し、同僚からも頼られる存在となりました。

このように、就労支援を通じてADHDの特性を理解し、個々の働き方を見つけることは、大人のADHDを抱える方々にとって、社会での活躍の道を開く重要なステップです。支援機関は、適切なサポートを通じて、個々の特性に応じた柔軟な勤務環境を提供し、自分らしく輝くチャンスを増やしています。希望のストーリーは、ADHDを持つ方々にも自身の未来を描く力を与えてくれるのです。

彼らの経験は、同じ悩みを持つ方々にとっても大きな励みになります。これからも、様々な背景を持つ大人のADHDの方々が就労支援を通じて、自身の特性を受け入れ、自信に満ちた輝かしい社会生活を送れるよう、私たちはサポートを続けていきます。

私たちの支援内容

就労支援は、ADHDを持つ方々が自分らしく活躍するための大切なサポートです。具体的には、個別のニーズに合わせた支援プランを策定し、それに基づいて柔軟に対応します。まず、利用者様の特性や個性に寄り添い、どのような作業が適しているかを一緒に考えます。これにより、利用者様は安心して自分のペースで作業に取り組むことができ、より良い成果を上げることができます。

さらに、就労支援の現場では、経験豊かなスタッフがマンツーマンでサポートを行うため、不安や心配を軽減できます。利用者様は、自分の得意分野を見つけたり、新たなスキルを身につけたりすることができ、自信を持って業務に挑戦できる環境が整っています。

また、就労の機会を広げるため、農業と福祉の連携によって、自然や人々との触れあいを通じて様々な作業を体験できます。このアプローチにより、社会復帰に向けた道筋を描きやすくなり、それぞれの目標に向かって進むことができます。

どのような作業に取り組むかは利用者様自身が選択でき、体調や気分に応じた柔軟な行動が可能となります。このように、ADHDを持つ方々が安心して取り組める環境を整えることが、彼らが社会で輝くための大きな一歩となるのです。将来的には、就職に向けた具体的な支援も行っており、例えば農家とのマッチングや、職場体験の機会を提供することで、自立した就労を目指すサポートが行われています。これらの支援を通じて、ADHDを持つ方々が自分の特性を理解し、それを活かした働き方を見つけ、自信を持って社会で活躍できるようになることを目指しています。
私たちの支援内容
お問い合わせ・ご相談
ADHDを乗り越え、自分らしく輝くための具体的な支援を受けたいと思われる方へ、相談や問い合わせの方法をご案内します。私たちは、どんな小さな疑問や不安も大切に考えています。

まず、就労支援についてのお話を気軽にするところから始めましょう。当事業所では、初めての方にもわかりやすく、ADHDに関する特性や就労支援がどのように役立つかについてお話しする機会を設けています。実際の支援内容やどのようなサポートが可能なのかを知っていただき、自分に合った支援を見つける手助けをします。

もし、具体的にご興味をお持ちいただけましたら、まずはお電話またはメールでのご連絡をお待ちしています。070-8465-3617 までお気軽にお電話ください。ご質問やご相談内容をお知らせいただければ、専門のスタッフが丁寧に対応いたします。また、メールでのお問い合わせは、info@nap-hukushi.com からお待ちしております。お好きな方法で、自分のペースでご連絡いただければと思います。

さらに、相談の際には、個別のニーズに基づいたサポートを受けることができるように、プライバシーにも配慮しています。安心してお話しいただける環境が整っていますので、ご自分の状況や悩みを率直にお話しください。

相談後は、必要に応じて実際の見学や体験参加ができるプログラムをご用意しています。どのような活動を行っているのか、施設の雰囲気や他の参加者とのやり取りを実際に感じていただくことも大切です。

たくさんの方にとって、第一歩を踏み出すことが勇気のいることだと思います。私たちはその一歩を全力でサポートしたいと考えています。自分らしく生きていくための道を、一緒に見つけていきましょう。ADHDを抱える皆さんが安心して相談できる場所であるよう努めてまいりますので、ぜひお気軽にお問い合わせください。

ご利用について

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ご利用の流れ

  • 見学

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    古民家の事業所です

  • 体験

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袖ケ浦市や木更津市などの近隣エリアより、自然に囲まれた施設までの通所を送迎でサポート

就労支援B型なっぷ袖ケ浦事業所

住所

〒299-0224

千葉県袖ケ浦市吉野田475

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営業時間

9:00~17:00

定休日

土,日

代表者名 稲村 浩成

拠点を置く袖ケ浦市や木更津市、君津市の全域をはじめ、市原市や富津市の一部の地域の方を施設まで送迎するサービスを用意しており、自然に囲まれた施設で農福連携に則った様々な作業をご体験いただけます。

スタッフ紹介

 

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代表理事 稲村浩成

〇経歴

・日本大学大学院にて建築学を専攻。


・修士号を取得した後、デザイン及び建築設計のアシスタントを経て独立・起業。


・地方創生をメインテーマとしながら活動しているうちに農副連携の考え方と出会い、


障害者グループホームでの勤務を経て、就労支援事業に参画する。


農業アドバイザー・送迎担当 オザワ 農業アドバイザー・送迎担当ウスキ

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