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お昼寝のような温かいサービス
自然に触れあいながら行う業務でそれぞれの自立を促していきます。
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清掃作業がもたらす成長
- 責任感を育てる: 自分の清掃エリアを持つことで、自分に課せられた責任を理解し、成長することができます。
- 集中力を高める: 清掃作業は細部に目を配る必要があり、集中力を養うのに役立ちます。
- チームワークの向上: 他の利用者と協力して作業を行うことで、コミュニケーション力と協力する力を育てます。
- 仕事の達成感: 清掃が完了した時の達成感は、大きなモチベーションとなり、自信を育む助けになります。
- スケジュール管理のスキル: 定期的な清掃作業を通じて、時間の使い方やスケジュール管理の重要性を身につけます。
- 健康と清潔の意識: 清掃を続けることで、環境の重要性や清潔さの価値を理解することができます。
清掃作業は、責任感や集中力を養う絶好の機会です。日常的な業務を通して、様々なスキルを身につけることができます。清掃を通じて、自己管理能力やチームワークを向上させ、自分の成長を実感することができるでしょう。
習慣化の重要性
成長を促す清掃業務
-
Point 01
責任感が育まれる清掃作業は、自分の仕事に対する責任感を育てる絶好の場です。毎日決められた業務を行うことで、自分の役割を理解し、責任を持って行動することが求められます。これにより、他者の期待に応え、更なる成長を目指す姿勢が自然に養われます。 -
Point 02
集中力の向上清掃作業には注意深さと集中力が必要です。作業中は周囲をしっかりと観察し、隅々まで気を配ることが求められます。このプロセスを繰り返すことにより、日常生活や他の業務でも集中力が高まり、効率的に物事を進める力が身につきます。 -
Point 03
自己管理能力の深化定期的な清掃業務を通じて、自己管理能力が向上します。自分の行動や時間を効率的に管理し、業務を遂行することで、自立した生活が実現可能になります。この習慣化は、他の分野でも役立つスキルとなり、自己成長の大きな一歩となるでしょう。

個々に合わせたサポート
清掃作業は、ただ単に環境を整えるだけではありません。責任感や集中力を養うための素晴らしい機会です。私たちの施設では、利用者一人ひとりの特性を尊重し、それぞれに合った方法で清掃作業を行うサポートを提供します。
清掃作業を通じて、日常的な業務に裏打ちされた様々なスキルが身に付きます。これにより自立や生活全般においても大きな成長が期待できます。清掃を日常の一部として取り入れることで、自然と自己管理能力が向上し、自分自身の成長を実感することができます。
さらに、定期的な業務に取り組むことで達成感を得られることから、多くの方々が清掃作業を通じて自信を持つようになります。無理なく作業を行い、自信を持って続けられる環境を整えています。自分のペースで進めることが可能なため、安心して清掃作業に取り組むことができます。
このように、清掃作業は自己成長につながるだけでなく、自立への第一歩を踏み出す大切な要素でもあるのです。清掃作業を習慣化し、日々の生活をより豊かにするための一歩をぜひ踏み出してください。私たちがしっかりサポートいたします。
清掃作業を通じて、日常的な業務に裏打ちされた様々なスキルが身に付きます。これにより自立や生活全般においても大きな成長が期待できます。清掃を日常の一部として取り入れることで、自然と自己管理能力が向上し、自分自身の成長を実感することができます。
さらに、定期的な業務に取り組むことで達成感を得られることから、多くの方々が清掃作業を通じて自信を持つようになります。無理なく作業を行い、自信を持って続けられる環境を整えています。自分のペースで進めることが可能なため、安心して清掃作業に取り組むことができます。
このように、清掃作業は自己成長につながるだけでなく、自立への第一歩を踏み出す大切な要素でもあるのです。清掃作業を習慣化し、日々の生活をより豊かにするための一歩をぜひ踏み出してください。私たちがしっかりサポートいたします。
仲間との協力
仲間との清掃作業は、単なる業務にとどまらず、チームワークやコミュニケーション能力を育む良い機会です。
ともに支え合い、意見を交換しながら作業を進めていくことで、互いの理解が深まり、信頼関係を築くことができます。このような環境の中では、自分の意見やアイデアを自由に出し合うことができ、みんなで達成感を共有することができます。
また、清掃作業を通じて、協力の大切さや感謝の気持ちを学ぶことができ、仲間との絆を深めていくことも大切な成長の一部です。清掃という共通の目的に向かって取り組むことで、一人ひとりの強みを活かし合い、より良い成果を上げることができます。
清掃業務を通じて身につけたコミュニケーション能力は、今後の社会生活や職場での人間関係を構築する上で重要な資産となります。日常的な業務を通じて、仲間との距離を縮め、共に成長する喜びを感じることができるでしょう。また、清掃作業を継続することで、自律心と責任感が育まれ、個々の成長が促されるのです。
ともに支え合い、意見を交換しながら作業を進めていくことで、互いの理解が深まり、信頼関係を築くことができます。このような環境の中では、自分の意見やアイデアを自由に出し合うことができ、みんなで達成感を共有することができます。
また、清掃作業を通じて、協力の大切さや感謝の気持ちを学ぶことができ、仲間との絆を深めていくことも大切な成長の一部です。清掃という共通の目的に向かって取り組むことで、一人ひとりの強みを活かし合い、より良い成果を上げることができます。
清掃業務を通じて身につけたコミュニケーション能力は、今後の社会生活や職場での人間関係を構築する上で重要な資産となります。日常的な業務を通じて、仲間との距離を縮め、共に成長する喜びを感じることができるでしょう。また、清掃作業を継続することで、自律心と責任感が育まれ、個々の成長が促されるのです。
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清掃作業はただの業務以上の意味を持っています。それは責任感や集中力を養う絶好の機会です。日常の清掃業務を通じて、私たちは様々なスキルを身につけることができます。自分自身で清掃作業を行うことで、自分の責任を感じ、その結果を受け入れることで、成長を実感できるのです。
清掃作業を習慣化することは、自己管理能力を向上させる絶好の方法です。定期的な業務を通して、日々のルーティンが確立され、自己の管理能力が自然と育まれていきます。このような経験は、自立への道を開く手助けとなります。何かを習慣化することは初めは難しいと感じるかもしれませんが、続けていくうちに少しずつ自分の成長を感じられるはずです。
私たちは、利用者一人ひとりの特性を尊重し、それぞれに合った方法で清掃作業を行うサポートを充分に提供します。無理なく作業を行い、自信を持って続けられる環境を整えておりますので、どなたでも安心してご参加いただけます。各自のペースに合わせた作業内容で、清掃を通じての成長を促していきます。
また、仲間との清掃作業は、チームワークやコミュニケーション能力を育む良い機会にもなります。同じ目的を持つ仲間と共に作業をすることで、お互いに支え合いながら成長していく事が出来るのです。共に清掃業務に取り組むことで、それぞれが精神的な支えになり、ともに成長する喜びを感じることができるでしょう。
清掃作業を通じて自立を目指す方のために、私たちは全力でサポートします。運動としても心の整理としても有意義な清掃作業に参加して、自分自身の可能性を広げるための第一歩を踏み出しましょう。気軽にお問い合わせいただき、ご一緒に新しい一歩を踏み出していきましょう。お待ちしております!
清掃作業を習慣化することは、自己管理能力を向上させる絶好の方法です。定期的な業務を通して、日々のルーティンが確立され、自己の管理能力が自然と育まれていきます。このような経験は、自立への道を開く手助けとなります。何かを習慣化することは初めは難しいと感じるかもしれませんが、続けていくうちに少しずつ自分の成長を感じられるはずです。
私たちは、利用者一人ひとりの特性を尊重し、それぞれに合った方法で清掃作業を行うサポートを充分に提供します。無理なく作業を行い、自信を持って続けられる環境を整えておりますので、どなたでも安心してご参加いただけます。各自のペースに合わせた作業内容で、清掃を通じての成長を促していきます。
また、仲間との清掃作業は、チームワークやコミュニケーション能力を育む良い機会にもなります。同じ目的を持つ仲間と共に作業をすることで、お互いに支え合いながら成長していく事が出来るのです。共に清掃業務に取り組むことで、それぞれが精神的な支えになり、ともに成長する喜びを感じることができるでしょう。
清掃作業を通じて自立を目指す方のために、私たちは全力でサポートします。運動としても心の整理としても有意義な清掃作業に参加して、自分自身の可能性を広げるための第一歩を踏み出しましょう。気軽にお問い合わせいただき、ご一緒に新しい一歩を踏み出していきましょう。お待ちしております!
ご利用について
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不安に思うこと、送迎に関すること、工賃に関すること、ご質問下さい
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スタッフ紹介
代表理事 稲村浩成
〇経歴
・日本大学大学院にて建築学を専攻。
・修士号を取得した後、デザイン及び建築設計のアシスタントを経て独立・起業。
・地方創生をメインテーマとしながら活動しているうちに農副連携の考え方と出会い、
障害者グループホームでの勤務を経て、就労支援事業に参画する。
他常勤スタッフ3名
ACCESS
袖ケ浦市や木更津市などの近隣エリアより、自然に囲まれた施設までの通所を送迎でサポート
就労支援B型なっぷ袖ケ浦事業所
| 住所 |
〒299-0224 千葉県袖ケ浦市吉野田475 Google MAPで確認 |
|---|---|
| 営業時間 |
9:00~17:00 |
| 定休日 |
土,日 |
| 代表者名 | 稲村 浩成 |
-
拠点を置く袖ケ浦市や木更津市、君津市の全域をはじめ、市原市や富津市の一部の地域の方を施設まで送迎するサービスを用意しており、自然に囲まれた施設で農福連携に則った様々な作業をご体験いただけます。
Instagram
インスタグラム
| 【精神障害】 |
| ・うつ病
気分の落ち込みが続く/意欲が出ない/安定して働くことが難しい ・双極性障害(躁うつ病) 気分の波が大きく、継続した就労が難しい ・統合失調症 体調や症状の波があり、無理のない環境での就労が必要 ・不安障害 ・パニック障害 外出や人との関わりに強い不安がある ・強迫性障害(OCD) 確認行動やこだわりにより作業に時間がかかる ・てんかん 発作への配慮が必要で、働き方に調整が必要 ・高次脳機能障害 記憶・注意・判断力に課題があり、段階的な支援が必要 ・自閉スペクトラム症(ASD) 人との距離感が難しい/集団行動が苦手/こだわりが強い/環境変化にストレスを感じやすい ・注意欠如・多動症(ADHD) 集中が続かない/忘れ物やミスが多い/段取りや時間管理が苦手 ・学習障害(LD) 読み書き・計算に困難があり、作業内容に工夫が必要 ・感覚過敏・鈍麻 音・光・においに敏感で環境によって強い疲労やストレスを感じる ・指示理解や優先順位づけが苦手 複雑な指示や同時進行の作業が難しい ・コミュニケーションに不安 会話のタイミングや意図の理解が難しい ・マルチタスクが苦手 一つずつの作業であれば力を発揮しやすい ・環境変化への不安が強い 慣れた環境で安定しやすい |
| 【身体障害】 |
| ・肢体不自由(麻痺・関節疾患など)
長時間の作業や移動に配慮が必要 ・内部障害(心臓・腎臓・呼吸器など) 体力面に不安があり、負担の少ない働き方が必要 ・視覚・聴覚障害 作業環境やコミュニケーション方法の工夫が必要 |
| 上記に当てはまらない場合でも、
「体力に不安がある」「まずは短時間から働きたい」など、 くことに不安がある方はお気軽にご相談ください。 まずは、ご相談を |