お気軽にお問い合わせください。
営業時間: 9:00~17:00
お昼寝のような温かいサービス
自然に触れあいながら行う業務でそれぞれの自立を促していきます。
1. 送迎サービスの重要性
  • check_box 市原、袖ケ浦、木更津、君津、富津の5市での送迎対応で、通いやすさを実現。
  • check_box 自然の中で行う作業を通じて、身体的な負担を軽減しながら気軽に通える環境。
  • check_box 安心して通えるよう、利用者に合わせたフレキシブルな送迎時間を設定。
  • check_box 送迎時のスタッフとのコミュニケーションで、気軽に相談できる関係づくり。
  • check_box 送迎サービスを利用することで、新たな人との出会いや地域との繋がりが生まれる。
通所が難しい方にとって、送迎サービスは生活の質を大きく向上させます。私たち「就労支援B型なっぷ袖ケ浦事業所」では、地域の皆さんが安心して通えるよう、送迎サービスを提供しています。送迎の利点や実際の利用者の体験を通じて、どのように未来を支援しているのかをご紹介します。
2. 就労継続支援B型の基本を知ろう

2. 就労継続支援B型の基本を知ろう

あなたの未来を支援するための第一歩

  • Point 01

    就労継続支援B型の役割
    就労継続支援B型は、障がいをお持ちの方が働くことを可能にし、自立した生活を送るための支援を行います。利用者は自分に合ったペースで作業に取り組むことができ、少しずつ技能や自信を身につけられます。
  • Point 02

    自分に合った支援を見つける
    多様な就労支援の中から自分に適したプログラムを選ぶことは重要です。就労継続支援B型では、個々の特性やニーズに応じた支援を提供し、無理なく成長を促していきます。
  • Point 03

    農福連携による実践的な経験
    施設では、農業と福祉が連携することで、地域社会とのつながりを深めながら実践的な作業ができます。交流や体験を通じて、社会性やコミュニケーション能力を育むことができるのも大きな魅力です。
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3. 自分に合った支援の見つけ方
3. 自分に合った支援の見つけ方
就労継続支援B型を選ぶ際、各事業所の支援内容や環境を理解することは非常に重要です。施設ごとに提供される支援や活動の内容は異なるため、自分のニーズや希望に最も適した事業所を見つけるためには、事前のリサーチや見学が欠かせません。まず、見学時には施設の雰囲気を感じることが大切です。職員の対応や他の利用者の様子を観察することで、どのような環境で働くことになるのかを具体的にイメージすることができます。また、自分の興味に合った作業内容が提供されているかどうかも確認しておきましょう。例えば、屋外での農作業に興味がある方は、その具体的な内容や頻度、指導方法について尋ねることが大切です。また、屋内作業についても、自分がどのような作業を経験したいかを明確にし、その事業所でそれが可能かどうかを確認することが重要です。さらに、就労支援におけるサポート体制についてもチェックポイントとなります。具体的には、個別の支援計画がどのように作られ、実行されるのか、スタッフとのコミュニケーションやサポートがどれだけ行き届いているのかを確認しましょう。利用者一人ひとりの特性に合った支援が行われているかどうかは、今後の自立への道を大きく左右します。最後に、他の利用者や過去の利用者からのフィードバックを聞くことも有益です。実際にその事業所での経験に基づいた意見は、あなた自身がその環境で過ごす際の貴重な情報となるでしょう。自分に合った支援の方法を見つけるためには、様々な視点から情報を集め、自分が成長できる場所を慎重に選ぶことが求められます。自分のペースで通い続けられる環境が整っている事業所を見つけ、充実した就労支援を受けることで、未来に向けた一歩を着実に踏み出していきましょう。

4. 利用者の声と成功事例

就労継続支援B型を利用している方々の体験談は、成功の実例を示し、多くの方に勇気と希望を与えています。利用者の中には、通所を始めたことで自信を取り戻し、社会とつながる機会を得た方もいらっしゃいます。
例えば、ある利用者は、最初は外に出ることに抵抗がありましたが、サポートを受けて屋外作業に挑戦することで、少しずつ自分のペースを見つけることができました。自然に触れながらの作業が心地よく、他の利用者と共に達成感を感じることで、自信がついたと感じています。この方はいまでは、地域の農家のお手伝いをすることもあり、自然と人とのふれあいの中で自分らしさを見つけることができています。

さらに別の方は、送迎サービスを利用することで通所への障壁がなくなり、気軽に通えるようになったと話しています。通所を始めたことで、新しい友人ができ、また自分の得意なことを活かせる場を見つけたことで、生活に色が加わりました。その方は、就職への夢が実現する可能性を感じており、事業所のサポートを受けながら着実に一歩ずつ進んでいます。

このような体験談からは、就労支援B型がもたらすポジティブな変化が数多くあり、通所を通じて新しい自分と出会うというチャンスがあることが伝わってきます。通勤の負担を軽減する送迎サービスが、本当に大切な支えとなり、利用者が安心して自立した生活を送れる環境づくりに寄与しているのです。

最後に、利用者様の成功事例は、今後の自分の人生に不安を感じている方々にとって、希望の光となります。彼らの言葉や体験は、就労支援B型事業所に通う意思を固めるきっかけとなるでしょう。お昼寝のような温かいサービスを受けながら、あなたも自分の未来への一歩を踏み出してみませんか?
4. 利用者の声と成功事例
5. お問い合わせで一歩踏み出そう
送迎サービスの利用を考えているあなたへ、私たちの事業所がどれほどあなたの未来を支援できるのか、ご紹介したいと思います。私たちは、就労継続支援B型の専門機関として、自然に囲まれた環境での作業体験を提供しています。ここでは、利用者様一人ひとりの特性や希望に応じた支援を行い、自立と就労に向けた第一歩を踏み出すお手伝いをしています。

もし、私たちのサービスに興味をお持ちの場合は、ぜひお気軽にお問い合わせください。具体的には、それぞれの方に合わせた支援内容や、作業の種類、送迎範囲について、分かりやすくご説明いたします。また、どのような疑問や不安に対しても、じっくりお話をお伺いしますので、安心して情報をもとにご検討いただけます。

お問い合わせは、私たちのホームページから直接メールを送っていただくか、電話でのご連絡も大歓迎です。これまで数多くの利用者様が、私たちのサポートを通じて成長を遂げ、社会に一歩踏み出す準備をされています。その一環として、あなたの未来を共に考え、育んでいきたいと思います。

心配や疑問がある方は、ぜひ一度お気軽にご相談ください。あなたのペースで、不安を解消していくお手伝いをさせていただきます。私たちの発信する情報やサービスが、あなたの生活をより豊かにする一助となることを願っております。

ご利用について

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ご利用の流れ

  • 見学

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    古民家の事業所です

  • 体験

    体験

    どんな仕事をするのか

    肌で感じて下さい

  • お仕事開始

    お仕事開始

    就労日数・時間要相談

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スタッフ紹介

 

施設管理者

代表理事 稲村浩成

〇経歴

・日本大学大学院にて建築学を専攻。


・修士号を取得した後、デザイン及び建築設計のアシスタントを経て独立・起業。


・地方創生をメインテーマとしながら活動しているうちに農副連携の考え方と出会い、


障害者グループホームでの勤務を経て、就労支援事業に参画する。


他常勤スタッフ3名


ACCESS


袖ケ浦市や木更津市などの近隣エリアより、自然に囲まれた施設までの通所を送迎でサポート

就労支援B型なっぷ袖ケ浦事業所

住所

〒299-0224

千葉県袖ケ浦市吉野田475

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営業時間

9:00~17:00

定休日

土,日

代表者名 稲村 浩成

拠点を置く袖ケ浦市や木更津市、君津市の全域をはじめ、市原市や富津市の一部の地域の方を施設まで送迎するサービスを用意しており、自然に囲まれた施設で農福連携に則った様々な作業をご体験いただけます。

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    【精神障害】
    うつ病  気分の落ち込みが続く/意欲が出ない/安定して働くことが難しい
    ・双極性障害(躁うつ病) 気分の波が大きく、継続した就労が難しい
    ・統合失調症 体調や症状の波があり、無理のない環境での就労が必要
    ・不安障害 ・パニック障害 外出や人との関わりに強い不安がある
    ・強迫性障害(OCD) 確認行動やこだわりにより作業に時間がかかる
    ・てんかん 発作への配慮が必要で、働き方に調整が必要
    ・高次脳機能障害 記憶・注意・判断力に課題があり、段階的な支援が必要
    ・自閉スペクトラム症(ASD) 人との距離感が難しい/集団行動が苦手/こだわりが強い/環境変化にストレスを感じやすい
    ・注意欠如・多動症(ADHD) 集中が続かない/忘れ物やミスが多い/段取りや時間管理が苦手
    ・学習障害(LD) 読み書き・計算に困難があり、作業内容に工夫が必要
    ・感覚過敏・鈍麻 音・光・においに敏感で環境によって強い疲労やストレスを感じる
    ・指示理解や優先順位づけが苦手 複雑な指示や同時進行の作業が難しい
    ・コミュニケーションに不安 会話のタイミングや意図の理解が難しい
    ・マルチタスクが苦手 一つずつの作業であれば力を発揮しやすい
    ・環境変化への不安が強い 慣れた環境で安定しやすい
    【身体障害】
    ・肢体不自由(麻痺・関節疾患など) 長時間の作業や移動に配慮が必要
    ・内部障害(心臓・腎臓・呼吸器など) 体力面に不安があり、負担の少ない働き方が必要
    ・視覚・聴覚障害 作業環境やコミュニケーション方法の工夫が必要
    上記に当てはまらない場合でも、 「体力に不安がある」「まずは短時間から働きたい」など、
    くことに不安がある方はお気軽にご相談ください。
    まずは、ご相談を
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